小宅教授的雲端商學院

〔自由時報記者施曉光／台北報導〕國民黨立委吳育仁昨天召開記者會要求勞委會負起責任，查緝投保薪資以多報少的不肖事業單位；現場並請來一名受害勞工，26年職涯中竟有半數以上時間都被雇主以多報少，以致可領勞保年金每月短少4400多元。

吳育仁表示，儘管民國100年修法已將短報罰鍰從2倍增為4倍，但嚇阻成效不彰，建議財政部應共同勾稽薪資所得與勞保局投保薪資是否相符，避免雇主短報。

勞保局副理張履平回應，每年都會主動抽查，兩年內共核處罰鍰2600多萬元，未來會繼續主動專案查核高薪低報情形。

〔自由時報記者陳維仁／竹市報導〕畢業熱季報到，職場湧入大量求職的社會新鮮人及工讀生，昨天的徵才博覽會人潮滾滾。面對求職甚急的職場新鮮人，市府勞工處等機構提醒，求職切記要遵守不繳錢、不購買、不辦卡、不簽約、不離身、不飲用、不非法打工等「七不原則」。

因應畢業季，新竹榮民服務處、新竹市府、勞委會桃竹苗區就業服務中心昨天聯合舉辦大型徵才活動，邀請三十七家廠商提供兩千六百多個工作機會。

在各界關切的薪水方面，昇陽國際半導體「作二休二夜班技術員」，待遇最高每月可達四萬九千餘元，有的房仲公司更祭出「儲備經理人」直營店前九個月保障月薪六萬元。

    25日,記者走訪了山東省濰坊市幾家黃金專櫃發現,今日黃金繼續跳水,黃金最低價格達到337元/克。

    25日,記者來到濰坊中百聖榮店周大福專櫃,工作人員介紹,現在黃金價格天天調,今天算是近兩年來最低價格了。記者了解到,在濰坊各大商場黃金專櫃中,六福珠寶、招金銀樓、周大福、金至尊等品牌首飾黃金價格基本上保持在每克340元左右。

記者馮珮汶／台北報導

畢業季到了，許多新鮮人畢業即失業。不過現在房地產業者大舉徵才，下半年預計招募1500人，另外台北百貨業者也將在7月份釋出30個職缺，歡迎大學新鮮人加入。

記者陳思豪／綜合報導

大陸國台辦發言人范麗青今(26)日表示，服務貿易是提供台灣業者更多選擇、替民眾增加更多就業機會，雙邊特別在服務貿易協意中設置了「緊急情況磋商」的條款，若民眾對協議衝擊島內服務業市場有擔憂，可根據此進行磋商，找尋解決方法。

服務貿易協議過去引發國內嚴重批評，不少人認為未來生效後，將使小店家的生存更加困難，同時可能出現薪資停滯等狀況。最後立院也達成共識，未來將逐條審查協議內容。

（中央社記者戴雅真台北26日電）台北市勞動局今天公布數據，自去年9月以來，速食業龍頭麥當勞未足額進用身障者情形最為嚴重。

速食龍頭麥當勞繼高雄右昌店發生疑似歧視唐氏症患者的事件後，又傳出北市總公司持續未依「身心障礙權益保護法」來足額進用身心障礙者。

依勞動局統計，自去年9月至今年3月，麥當勞僅今年2月不足額人數不是最多，其他每月不足額人數均居冠。另以4月份數據來說，麥當勞台北市總公司應僱用30人，僅僱用11人，差額達19人。

（中央社記者吳靜君台北26日電）金管會正研議，問題保險公司高利率保單擬不全賠的配套措施，可望在 7月底前出爐，包括保戶相關權益、如何調降利率，以及責任準備金應賠付多少。

保險事業發展中心與政治大學風險與保險研究中心，今天共同舉辦保險安定機制與保戶權益維護研討會。

金管會副主委王儷玲接受媒體採訪時表示，問題保險公司的高利保單，擬可能給付會被打折的相關配套措施，已承諾立法院在8月前提交，相關辦法將在7月底前擬定。

記者陳思豪／台北報導

台北市勞動局今(26)日公布數據，直指麥當勞總公司長期未足額聘用身心障礙員工，比例是所有企業之冠，北市勞動局長陳業鑫表示，將致函麥當勞全球總裁湯普森（Don Thompson），嚴正表達此一立場。

新頭殼newtalk 2013.06.26 涂鉅旻/台北報導

國民黨立委吳育仁今（26）日上午召開記者會表示，部分雇主向勞保局「高薪低報」投保員工的勞保，使勞工退休時，將面臨勞保年金少領的情形，他呼籲勞委會勞保局應負起責任，進行專案勞動檢查。對此，勞保局表示，這2年來已對非法將勞保年金以多報少的業者，共開罰2600萬元，未來也會繼續主動專案查核高薪低報的情事。

吳育仁今日與受害勞工林先生、勞保局代表一同召開記者會，揭露不肖雇主投保薪資以多報少的情形。工作26年的林先生表示，他的第1份工作起薪已達勞工投保最高級距的4萬3900元，如換算為勞保年金，每個月可領1萬7691元，但雇主卻在林先生的一半職涯中，都短報為2萬1900元左右，使他工作26年，每月勞保年金卻僅能領1萬3258元，等於每個月少領4433元。