小宅教授的雲端商學院

近幾個月，失業率雖有下降趨勢，不過，據主計總處五月數據顯示，初次尋職者平均失業周數卅二‧六周，超過八個月待業期，且較四月延長。

在出版社工作的謝小姐，現年廿四歲，從開始找工作到正式上班時間約半年左右。

國立大學畢業的謝小姐表示，她希望薪資待遇在新台幣二萬四千元至二萬六千元左右，不算高。尋職期間一邊上電腦課進修，除本身興趣外，也是為找工作做準備。經過半年，找到第一份工作，薪資雖高於原來期望，但也在三萬元以下。

雖然第一次找工作，大部分人持「先求有，再求好」心態，但謝小姐透露，也有同學想要找到心目中的職缺，待業期間超過半年以上。

謝小姐不諱言，她尋職期間是抱著「邊玩邊找」心態，所以也花比較久時間才找到第一份正式工作。

無論出自何種原因，從數字上來看，新鮮人找工作時間有越來越長趨勢。

由於六、七、八月是畢業生尋職季節，在這幾個月的初次尋職者的失業周數，會因大量畢業生投入找工作行列而稀釋，因此，如果依歷年五月數字，不受季節性因素影響，較可看出初次尋職者與非初次尋職者失業期間變化。

今年五月初次尋職者平均失業周數卅二‧六周，較四月延長一‧三周；非初次尋職者平均廿五‧四周，則較四月縮短○‧三周。

去年五月初次尋職者平均失業周數更達卅四‧九一周，與非初次尋職者的廿四‧九八周，兩者相差九‧九三周，將近二個半月。

遇到景氣不好的情況，例如金融海嘯期間，這樣的差距會更明顯。例如民國九十八年五月（金融海嘯在九十七年九月爆發），初次尋職者平均失業周數卅八‧三七周，非初次尋職者平均廿五‧六周，相差三個月以上。

不過，如果把時間拉長至十年前或廿年前，初次尋職者與非初次尋職者失業期間，在未發生特殊經濟狀況下，兩者平均失業相差在兩個月內，甚至更短。