小宅教授的雲端商學院

臺灣觀光學院昨天舉辦畢業典禮，包含進修部共有761名畢業生，校長張瑞雄率教師、畢業生進行校園巡禮，叮嚀畢業生做人比做事重要，「只會做事不會做人，可能只有20多K，會做人才有可能領到50K」。

張瑞雄也期勉學生具備正直人格、誠實個性及養成終身學習的習慣。畢業生謝欣芳忍不住和同學抱在一起哭，感謝4年來老師的教誨，也感謝家人的支持與鼓勵，她已找好飯店的工作，要在台北發揮餐旅系所學。

董事長柴松林指出，學生在未來危機風險的時代，一定要做最好準備，時時回學校給建言，並記得要感謝父母及老師。縣議員蔡啟塔以校友身分出席，他送畢業生3個禮物，一送健康、二送勇敢、三送智慧，還說故事期勉學子在職場上說話要謹慎。

〔自由時報記者張菁雅／台中報導〕快遞業者「速遞家」無預警停業，負責人避不見面，廠商預購的便利袋變成「垃圾袋」，受害者組成自救會，十四日在議員謝志忠、張廖萬堅陪同下，前往該公司抗議，呼籲市府出面協助求償。

組自救會 籲市府協助求償

上百名受害者昨前往速遞家抗議，但公司鐵門深鎖，受害者高喊「惡性倒閉，如同詐欺」，要求退袋退錢。由於速遞家主打價格便宜、隔天到貨，許多廠商都大量購買便利袋。有家設計公司今年二月才花廿五萬元買便利袋，最近發現配送不正常，打電話到公司卻不通。

工商時報【曾萃芝】

在股票的選股及投資策略上，錢冠州大多採取基本面為主、技術面為輔的分析模式，客戶端的需求面隱含就是相關公司的業績成長，這其實也可以將選股範圍篩選到較小的範疇，但僅從財報上看到的EPS、營收成長等數據，當然是遠遠不夠的，要找到多頭趨勢的股票，產品需求的未來性才是最重要的，或許目前EPS或營收等數據不怎麼亮眼，但有哪些公司未來產品需求高或產生高營收成長，才是投資人要追求的標的，這也就仰賴於顧問團隊的選股功能了。

會展產業是結合貿易、交通、金融、旅遊等多項相關產業的火車頭型服務業，勞委會職訓局南區職訓中心自一百年起開辦會議展覽專業班，培育一百三十八位會展專業人員，輔導近九成的學員成功就業，胡瓊文去年從會展班結訓後，目前在高雄國際會議中心擔任行銷部專員，從業務開發、接洽到執行一手包辦，順利轉職為會展專員。

勞委會職訓局南區職訓中心主任程泰運表示，對於想要轉換跑道的朋友來說，職業訓練的課程內容可以協助民眾快速了解產業的發展與習得專業技能，以胡瓊文參加的「會議展覽專業班」來說，主要是針對政府推展會展產業所帶來的經濟效應，而培育會展產業所需的基礎專業人才，對會展有興趣的民眾，歡迎撥打服務專線（○七）八二一○一七一洽詢，或透過職訓e網（www.etraining.gov.tw）查詢所需課程。

工商時報【台北訊】

有市場操作經驗的人都知道，投資時掌握對的時機很重要，若想要享受快速獲利的感覺，高槓桿的商品是第一選擇，如股票和期貨。但是獲利高，相對的風險也提高，因此膽大心細和對的操作策略就是必勝的要素之一。

網友評價連續三年程式交易排行第一的玩股網專欄人氣作家-呂英弘(城市醉客)，「理周教育基金會」於6月29日(六)開班「期指江波當沖法送分題」，告訴您江波圖每月都有「送分題」，判斷的方法是運用的是獨創的量能累積法，讓你能賺多賠少。

　　職場上經常會碰上與主管、同事意見不合的窘況，是EQ的一大考驗。人力資源業者最新調查發現，近4成上班族會忍不住與共事的夥伴「唱反調」，除了對於自己的能力有自信外，不信任對方也是原因，但仍有逾6成「話在心裡口難開」，默默將自己的想法「吞腹內」，絲毫不敢造次，當個「乖乖牌」。

　　根據360d才庫人力資源執行的「上班族唱反調行為調查」結果顯示，近4成(39%)上班族坦言會與主管、同事唱反調，不懼於表達相反的立場，最常發生於發想、規畫的工作內容(53%)，其次是職務發生問題(45%)，主要原因是自認想法或經驗較佳(62%)，或是質疑、不信任對方的能力(28%)。

　　不過相對於「以下犯上」的一群，仍有61%擔心丟掉飯碗，因此當對於主管說的話或下的指令，出現不同的想法或質疑時，選擇不「回嘴」，默默將自己的意見放在心中。部分上班族表示，許多主管不見得可以接受部屬的意見，到頭來也只是大吵一架，因此最好上司說什麼就做什麼，沒必要破壞氣氛。

生活中心／綜合報導

對於媒體報導「抗議年金改革　鐵路工會喊秋節罷工」，台鐵今(14)日發表聲明指出，鐵路工會對於年金改革訴求，台鐵局已轉請工會可循正常程序管道向權責主管機關陳述意見或請其協助釋疑，不宜以影響旅客大眾行的權益來表達訴求，會再了解情形並持續不斷溝通。

台鐵表示，年金改革是國家為永續經營的規劃政策，政府正依立法程序修正公務人員退休撫卹法草案，台鐵局是國營事業且員工具公務人員身分，適用公務人員退休法規定，爰須與全體公務人員一體適用年金改革制度。

工商時報【記者朱漢崙╱台北報導】

隨保單商品競爭白熱化，包括在配息或操作方式的產品更推陳出新。合庫金控旗下合庫人壽推出市場首檔雙周配息型的類全委型保單，瞄準以軍公教族群為主力的客戶群。

所謂「類全委型保單」，客戶將不用親自選擇投資標的，只要選擇代操的投信公司即可，而代操的投信會在投資選項範圍內，配置投資標的，與全委型保單全面開放型的選擇方式不同。

台中市衛生局疾病管制科長邱惠慈表示，上週國內急診就診腸病毒個案比率急速上升至19.03%，是7年來同期最高值。而中市個案比率到24.98%，今年至6月12日止，中市因應腸病毒停課班級共421班，目前仍停課班級有45班。

台中市副市長蔡炳坤指出，弱勢家庭托育也可選擇保母到宅服務，市府每小時補助新台幣150元，送到保母家每小時補助120元；身障人士選擇保母到宅服務，市府每小時補助180元，送到保母家，市府補助150元；其他家庭找保母臨時托育則須自費。

畢業季到來，近30萬名新鮮人大軍即將投入就業市場。根據勞委會最新公布的「初任人員薪資調查」，研究所以上學歷平均起薪較去年下降682元，成為各教育程度中唯一倒退嚕的類別。究竟今年的畢業生是否已做好就職準備？預期的薪資水準又是如何？

根據1111人力銀行針今年的應屆畢業生調查顯示，9成2的受訪者預計今年投入職場，較去年同期7成7明顯上揚，其餘有3.79%選擇「繼續升學/考公職/證照」、3.58%「服兵役」、0.61%「創業/在家幫忙」。

今年新鮮人最嚮往產業以「民生/服務」(35.33%)拔得頭籌，去年名列冠軍的「教育/政府/團體」受到近來公職福利刪減影響，大舉滑落至第七名。至於「資訊/科技」(34%)與「工商業服務」(33.22%)則分居二、三名。至於畢業生最想投入的職務別，則以「管理幕僚/人事行政」(44.67%)、「行銷/企劃」(34.67%)與「業務貿易/客服門市」(24.11%)最多。