小宅教授的雲端商學院

（中央社記者劉建邦台北16日電）印尼華僑張愛娜嫁來台多年，原在工廠當作業員，轉行人力仲介通譯員後，因台菲關係緊張，缺印尼籍外傭，讓她更加忙碌。

移民署今天表示，張愛娜是大學法律系高材生，畢業那年遇上1998年印尼排華大暴動。她回憶當時得要支付很的高仲介費，才能離開印尼到台灣。

張愛娜說，住在雅加達的許多華人家庭，因暴動而流離失所。但幸運之神還是眷顧著她，就在當年張愛娜遇到外表個性都忠厚誠懇的老公，決定離開印尼嫁來台灣，並在電子廠當作業員。

（中央社記者戴雅真、林長順台北16日電）台北市勞動局今天公布5月各就業服務站的求職、求才人數及失業認定人數，顯示求職與求才人數均較4月成長。

勞動局公布5月新登記的求職人數為4123人，較4月增加11.83%；新登記的求才人數為7120人，較4月增加18.04%。以求供倍數觀察，5月的求供倍數為1.73，較4月的1.64上升，也是民國98年以來5月同期中表現最佳的一次。

勞動局長陳業鑫指出，從就業服務處的統計資料觀察，求職人數、求才人數及求供倍數都較4月增加，顯示勞動市場有略趨活絡現象，平均每個求職者約有1.73個工作機會。

畢業季專題(中央社記者吳靜君台北16日電)1111人力銀行資料統計，今年新鮮人的期望薪資與企業給薪的差距，僅新台幣1820元，為3年內差距最少；專家分析，近年新鮮人變得務實、謙卑，是好的發展。

根據1111人力銀行新鮮人及企業進用新鮮人就業調查，共調查1194位新鮮人及434家企業。

根據1111人力銀行調查與過去資料顯示，今年新鮮人的平均期望薪資為2萬7491元，比去年2萬8081元、2011年2萬8531元，明顯下降。

傳統印象中，國營事業是鐵飯碗，不但福利好，待遇往往也比私人企業優渥，不過今天台糖，公布今年新進員工招募簡章，45個缺額，起薪只有2萬2000，比3年前還少3000元，勞工團體批評，國營事業帶頭壓低薪水，做了最壞的示範。

老字號的台糖，這幾年來積極轉型，活化資產，開啟加油站和量販店，前景看好，今年還計畫，大舉招募人才，只是，台糖開出的待遇，實在不怎麼好看，起薪只有區區兩萬二，這份鐵飯碗，民眾都說不會考慮。

打開台糖簡章，招募45個名額，學歷要求高中以上，其中農業類徵求11人，工作內容是農場管理，駕駛，和養殖蝴蝶蘭，試用期6個月，底薪真的只有22k。

〔自由時報記者謝介裕／鹿谷報導〕打工兼度假非夢事﹗南投就業服務站十五日就溪頭區觀光業舉辦暑期工讀徵才活動，計有六十個職缺，吸引大批青年學子爭取，尤其食宿都由業者提供，有錢賺又可享受山林風情，更大幅提升學子工讀意願，媒合率幾乎百分之百，該站表示，暑假期間將特別建立暑期徵才與求職平台，確保學子工讀安全，也成為業者人力資源最佳的後盾，共為提升旅遊品質盡一份心力。

高中職生多過大學生

以「『暑』意你」為主題的溪頭區徵才活動，包括米堤、立德、夏緹、孟宗山莊、境盧等溪頭知名飯店均提出人力需求，昨上午九時三十分在鹿谷圖書館一開始即湧現人潮，與以往最大不同處，是高中職學生竟然多過於大學生，且多半在家長陪同下參與面試，業者提供的職缺，以房務員、外場服務員居多，甚至標榜沒經驗也行，展現提供學子工讀的誠意。

〔自由時報記者黃良傑、陳文嬋／高雄報導〕騙很大！又到應屆畢業生求職高峰，高雄出現「婚禮顧問」公司，祭出高薪誘使社會新鮮人就業，面試時追問有無女友，並要求預購十五萬至五十萬元套裝婚禮，若無女友或沒打算結婚，竟還能由喜轉喪，業者改要求預購生前契約，便受僱且有業績。

陳姓、王姓兩名應屆畢業生為此求助勞委會高屏澎東區就業服務中心，另一名畢業一年的王姓女子也有相同遭遇，勞委會發現竟不只一家「婚禮顧問」婚喪都包，擔心是另類求職陷阱，只要有受害者上門求救，立即會同警方取締。

六月剛自南部某私立大學畢業的二十三歲郭姓大學生，日前向勞委會工作站求助，指控婚禮顧問公司強打徵才廣告，打著四萬至五萬元高薪，以及三節獎金、業績獎金等高福利待遇，鎖定未婚青年「假聘僱真推銷」，不斷要求他們購買公司的婚禮包套服務。

（中央社記者黃麗芸台北16日電）台北市勞動局表示，台北市就業服務處近期將舉辦6場現場徵才活動，包括棉花田等企業共釋出263個職缺。

台北市就業服務處表示，徵才活動將分別在明天下午於景美就業服務站舉辦；18日在頂好就業服務站；19日在頂好、北投就業服務站；20日在承德及信義就業服務站辦理，職缺共263個。

參與廠商包括中化生醫科技股份有限公司、棉花田生機園地股份有限公司、高記食品有限公司、元太公寓大廈管理維護股份有限公司、凌智股份有限公司及香港商美穗國際有限公司台灣分公司等10家企業。

民進黨立委吳宜臻、段宜康昨天召開記者會聲援全國教保產業工會，要求讓所有私立幼兒園的教保人員強制納入勞保，確保勞工權益。對此，與會的勞委會勞工保險處專門委員陳慧敏做出承諾，將在1個月內針對私立幼兒園教保人員做出行政解釋，未來僱用5人以上的私立幼兒園都將強制納保。

吳宜臻指出，教保人員除了低薪、工時長，竟然連勞保權益都沒有，幼托整合後只要未登記為社團法人、財團法人的幼兒園就全部不適用勞基法，教保員必須自行到職業工會加保，不但要多負擔保費，而且教保員大多是女性，加保職業工會無法請領育嬰津貼，嚴重影響權益。

教育部國民及學前教育署科長王慧秋表示，教育部主張無論機構大小，所有幼兒園都應全部納入強制加保單位。

工商時報【記者陳欣文╱台北報導】

每年7、8月暑假期間都是國內出國人次高峰期，而以天計算、保費低廉的旅遊平安險已成為國人出國旅遊必會投保的保險，但內容保障不盡相同，民眾最好根據旅行天數、目的選擇保障內容最適的旅平險。

錠嵂保經指出，旅行社投保的「旅行業責任險」，大多選擇保額最低意外死亡200萬、傷害醫療3萬元的陽春保障；信用卡刷卡所取得的旅平險，依照卡別的不同，保額從幾百萬元至上億元都有，但僅保障持卡人本人、且大多不含旅遊不便險等其他保障，民眾仍須和銀行業者確認保障細節，以避免發生意外時無法獲得理賠。

〔自由時報記者陳怡靜／台北報導〕王品集團董事長戴勝益上週在中興大學語出驚人，「賺不到五萬元就別存錢」的發言引發論戰。他昨受邀回母校台灣大學，致詞時，先急著更正為「三萬元」，接著又端出「苦瓜排骨哲學」、「成功論」等戴式語錄，勉勵學弟妹若要成為專家，得先努力一萬個小時。

戴勝益昨受邀出席台大畢業典禮擔任致詞貴賓，他一上台就先「自我更正」，強調：「對於前些日子的風波，我是想說，收入若在三萬元以內，建議把薪水都投資自己，不要去節約儲蓄。」

他說：「我的長褲八百元、手錶九百元，但你們不要去買一樣的，因為不會跟我一樣帥。」戴勝益說，很多年輕人嚮往成功者的行頭，例如名牌西裝、賓士配司機，但這是錯誤方向，「該學習的不是成功者的行頭，而是他背後的努力」。