小宅教授的雲端商學院

工商時報【記者陳碧芬╱台北報導】

財金智慧教育推廣協會主辦、花旗基金會贊助的「2013小小理財達人」競賽吸引近3,500名小學生參賽，養成記帳、儲蓄好習慣，名副其實成為小小理財達人。

小小理財達人線上競賽透過網路讓全台小學生自主學習。花旗基金會贊助理財教育8年來，已贊助此計畫超過新台幣2,100萬元，迄今已訓練超過2,000位種子教師，並有超過30萬人次學生參與。

工商時報【鄭啟明】

看好大陸大西部地產業長線發展，旭陽地產持續深耕重慶市等重點城市，今起更正式啟動旭陽地產長達2個月的暑期實習計畫，邀請來自台灣的10位優秀學子參與。旭陽地產同時開設臉書粉絲專頁「日出東方、蓋樓至尊」，第一手報導分享實習生課程花絮（www.facebook.com/rsicfund）。

旭陽地產為了讓實習生們滿載而歸，準備三階段課程，第一階段為基礎素質培訓課程，第二階段將帶領新鮮人們進入核心的管理通識培訓課程。

記者楊伶雯／台北報導

暑假到了，yes123求職網進行暑期打工大調查，有87.5%的學生會打工，拚命搶錢，不過有45%的人遇過老闆給的時薪，比基本工資規定的低，63%曾遭扣薪，為了生活費，為了多存點錢，打工學生犧牲玩樂與休息時間，結果80%的人，1個月卻賺不到兩萬塊。

yes123求職網進行暑期打工大調查發現，近9成(87.5%)的學生暑假都會打工，最主要是為了賺生活費(72.6%)，存錢(60.9%)，增加社會經驗(58.8%)。至於打工選擇的行業別，偏重門檻比較低的，以服務業(61.6%)、餐飲業(59.8%)為主。

（中央社記者葉素萍台北4日電）政府機關有2.6萬名聘用人員，他們離職只能一次領取離職儲金，銓敘部擬修法讓他們準用勞工退休金條例、可領月退。

銓敘部今天提出「聘用人員人事條例草案」給考試院，考試院決議交全院審查會討論。

銓敘部統計，目前公務機關約有2.6萬名聘用人員，占機關職員預算總人數約8%。雖然這些聘用人員是一年一聘，但很多人在公務機關一待十多年，但離職只能一次領走離職儲金。

記者吳瑞菁／台北報導

進入第三季，7月以來國際黃金價格在歷經上半年一度摔下每盎司1200美元關卡價位後，暫呈反彈格局，7月以來3個交易，僅一個交易日失守1250美元，元大寶來黃金期信基金經理人方立寬認為，黃金屬於中短線反彈，第三季是傳統旺季，價格會相對上半年穩健。瀚亞投資則提醒投資人，要破除所謂採礦商開採成本的迷思。

國際金價自7月以來漲跌相間，呈現短線跌落1300美元及1200美元關卡後的反彈格局，專家預測其調節時機在Q3。（圖／好房資料中心）

【環球網報道 記者 胥文琦】據俄羅斯國際文傳電訊社7月4日消息，石油和黃金價格在埃及軍方推翻穆爾西政權後出現增長。據悉，該國最高憲法法院院長將在過度時期代理總統職務。

彭博社消息稱，紐約交易市場8月原油期貨交易價格3日增長了1.7% ，達每桶102.24美元，是自2012年5月以來的最高點。4日，最低交易量合同持續上漲8個百分點。

報道指出，位于埃及境內的蘇伊士運河，是向地中海供應石油的重要運輸路線。同時，商人們正在密切關注埃及危機想其他中東國家蔓延的可能性。

好房News記者王震濂／整理報導

黃金價格跌不休，除了股票、黃金存摺還有其他的投資管道嗎？從2000年來的統計觀察，7月表現最佳的產業，以不動產投資最亮麗，各地區不動產單月平均漲幅都超過2%，像是全球不動產投資信託（REITs）反彈才歷經2年，專家預期在後QE時代至少還有4~5年多頭榮景可期。

暑假打工旺季到！根據求職網站調查，逾8成受訪學生計畫暑假打工搶錢。不過犧牲玩樂時間賺錢，卻有高達80%的人一個月卻賺不到2萬元。另外，46%的人曾遇過無良老闆給薪低於法定基本工資規定。

調查指出，學生族犧牲假期打工主要是不外乎是為了「賺生活費」(72.6%)與「存錢」(60.9%)，另有58.8%是為了「增加社會經驗」。至於打工行業別，則多半以進入門檻較低的服務業(61.6%)與餐飲業(59.8%)為主。

而拚命了整個暑假，到底可以利用打工賺多少呢？根據調查，高達80.3%受訪者每月賺不到2萬元，28%的人平均一個月約可賺1萬-1.5萬元左右。

　　自兩岸簽訂服貿協議以來，外界反彈聲浪不斷，國內相關行業對於未來前景感到恐慌，擔憂獲利空間再遭壓縮，不過政府強調是有限度的開放，而且有利於創造就業機會。人力銀行業者分析，短期內工作機會不會瞬間爆量，但估計在兩岸職場文化相互震盪與融合下，將逐漸發展出人力市場5大新趨勢。

　　根據104資訊科技統計資料顯示，目前線上提供逾45萬個工作機會中，與兩岸服貿協議承諾開放的12大產業，包含零售、餐飲、金融、批發、裝修營造、醫療、婚攝美容、住宿、電信通訊、運輸倉儲與郵政快遞、印刷，以及電影業釋出的職缺，共計有18萬個，主要來自員工人數未達200人的中小企業(38%)。

　　104資訊科技集團行銷處協理陳力孑表示，兩岸簽訂服貿協議將帶來5大職場發展趨勢。第1點是兩岸中高階洗牌，初期僅開放白領陸幹來台，而平均每家展店的中高階主管需求約3至5名，影響層面廣泛。第2點是兩岸服務業共同把餅作大，創造非主管職就業機會，勞動市場將呈現先質變、後量變局面。