小宅教授的雲端商學院

工商時報【記者薛孟杰╱台北報導】

勞委會16日公布最新無薪假通報數據，放無薪假廠商從上次通報的12家增加4倍成為48家，協議無薪假人數由2,801人增加到5,513人，但實際休無薪假人數為5,021人，主要集中在三大科學園區的科技業，另有3家通報取消無薪假。

根據勞委會11月1日公布的通報資料顯示，有12家廠、2,801人達成勞資協議減少工時。儘管16日通報無薪假企業比上次通報暴增39家，人數也近增加近1倍，但勞委會副主委潘世偉表示，無薪假協議人數並未超過1倍，勞委會「穩定就業輔導團」亦已進廠協助8家業者，研判無薪假狀況應會逐漸趨緩。

48家無薪假企業屬於哪些產業？潘世偉說仍以科技業為主，包括太陽能、LED、印刷電路板廠商等，主要以科學園區內廠商最多。至於三家停止休無薪假的廠商，一家屬於光電產業，另兩家都是科技公司。

勞委會職業訓練局主任秘書賴樹立補充，協議無薪假48廠家中，有16家有資遣員工，資遣員工總計121人，資遣因素與關廠歇業有關。

勞委會勞動條件處長陳慧玲指出，通報廠家基本上都達成書面或口頭上勞資協議，但其中有3家因給付薪資未達基本工資而遭開罰，被處以2萬元到30萬元不等的罰款。

潘世偉說明，與勞工達成無薪假協議的廠商，未必就一定會實施無薪假，因此通報數5,513人，與實際休無薪假5,021人有落差。此外，勞委會今年因應無薪假推出的充電再出發措施，迄今為止雖有7、8家廠商詢問規定，但迄今僅6名勞工申請。

至於台灣電子電機資訊產業工會在11月初提供通報實施無薪假63家廠商名單，勞委會前往其中30家調查，發現實際上有12家實施無薪假，共2,820名勞工協議減少工時，其中2,328人已在放無薪假。