小宅教授的雲端商學院

基本工資審議委員會開會決定基本工資時薪、月薪一起調漲，不過，自明年開始，年度消費者物價指數(CPI)如果超過3%，才會開下一次基本工資審議委員會。雖然這個結果和原先預期「只漲時薪、月薪不調」不完全相符，但工商團體代表認為至少訂出了物價標準，以避免每年勞資雙方都為基本工資問題吵翻天。

基本工資時薪、月薪一起漲，每小時基本工資自2014年1月開始調整為新台幣115元，月薪則是自7月起調整為1萬9,273元，預計全台受惠勞工超過200萬人。

工商團體原本希望只調時薪、月薪不調，雖然結果與期待有所落差，但因勞資雙方協商過程中也同意一項附帶條件，明年起，年度消費者物價指數(CPI)如果超過3%，才會開下一次基本工資審議委員會，商總理事長張平沼就認為，訂出這項標準可避免每年勞資雙方都因為基本工資調漲議題吵架、傷感情。張平沼：『(原音)我們一直跟勞委會、經濟部建議，不要每一年這樣吵，這樣吵大家傷感情。你訂一個CPI，如果到這程度，照這個來調，比較沒有爭議；如果真的CPI起來，我們也認為大家要生活，就調整，產業界你要自己去適應。』

正因為以後要等CPI超過3%才召開審議委員會，給了工商團體信心，認為未來很難年年都開審議委員會，勞資雙方也不會每年都吵翻天。全國工總監事蔡穗：『(原音)本來工總態度是不調整月薪，現場有現場的理解，我們這樣的公式，回去還要跟工總的人解釋說明，我頭很大。(記者：滿不滿意這樣的結果？)不是滿不滿意，而是我回去還要解釋，頭很大。』

商總監事會召集人王應傑表示，開會結果是連月薪都調漲，工商團體確實會比較有意見，但其實多數產業聘僱一般員工的薪水都已超過基本工資的規定。他也指出，全台有66萬民眾擁有3棟房子以上，政府應針對這些有錢人課稅，「要有大魄力，才能照顧邊際勞工」。